CV til en IT-konsulent – eksempler og skabeloner

Et godt CV til en IT-konsulent skal hurtigt vise, hvilke teknologier og løsninger du arbejder med, hvilke typer kunder eller projekter du har erfaring med, og hvilken rolle du typisk spiller mellem teknik og forretning.

IT-konsulenter kan have meget forskellige profiler. Nogle arbejder primært med Microsoft 365 og Azure, andre med ERP, cloud, cybersikkerhed, data, infrastruktur eller implementering af forretningssystemer. Derfor bør dit CV gøre din specialisering tydelig allerede fra toppen.

Her gennemgår vi, hvordan du skriver et stærkt CV til en IT-konsulent, hvilke kompetencer du bør fremhæve, og hvordan du beskriver projekter, teknologier og kundeansvar konkret.

CV-eksempler og skabeloner til IT-konsulenter – download dem gratis her

Her kan du se to CV-eksempler til IT-konsulenter og downloade dem gratis som Word-skabeloner – med eller uden billede.

Hvad skal et CV til en IT-konsulent indeholde?

Et typisk IT-konsulent-CV kan indeholde:

1. Kontaktoplysninger
2. Profiltekst
3. Erhvervserfaring
4. Udvalgte projekter
5. Tekniske kompetencer
6. Konsulentkompetencer
7. Certificeringer
8. Uddannelse
9. Sprog

Har du flere års konsulenterfaring, bør erhvervserfaring og projekter normalt fylde mest.

Er du mere junior, kan uddannelse, certificeringer og konkrete tekniske projekter få større betydning.

Start med en målrettet profiltekst

Profilteksten skal hurtigt fortælle, hvilken type IT-konsulent du er.

Eksempel:

IT-konsulent med seks års erfaring inden for Microsoft 365, Azure og cloudbaserede løsninger. Har arbejdet med rådgivning, implementering og migrering hos mellemstore og større virksomheder og er vant til at kombinere teknisk forståelse med workshops, behovsafdækning og løbende kundedialog.

En mere ERP-orienteret profil kunne være:

IT-konsulent med fem års erfaring inden for ERP-implementering og digitalisering af forretningsprocesser. Har arbejdet med Dynamics 365 Business Central, kravspecifikation, procesanalyse og brugerimplementering og er vant til at fungere som bindeled mellem kunde, forretning og udvikling.

Profilteksten skal gøre det tydeligt, hvad du rådgiver om, og hvad du faktisk leverer.

Beskriv din erhvervserfaring konkret

Undgå kun at skrive:

IT Consultant – Eksempel Consulting A/S, 2021–nu

Beskriv også dine vigtigste arbejdsområder.

Eksempel:

IT-konsulent – Eksempel Consulting A/S

2021–nu

• Rådgivning af kunder om Microsoft 365 og Azure
• Behovsafdækning og tekniske workshops
• Planlægning og gennemførelse af migrationsprojekter
• Konfiguration og implementering af cloudløsninger
• Teknisk dokumentation
• Samarbejde med kundernes IT-afdelinger og ledelse
• Koordinering med interne specialister og udviklere
• Support og opfølgning efter implementering

Nu kan arbejdsgiveren se både den tekniske og konsulentmæssige del af rollen.

Gør din specialisering tydelig

IT-konsulent er en bred titel.

Dit CV bør derfor gøre det klart, om du primært arbejder med:

• Microsoft 365
• Azure
• AWS
• ERP
• CRM
• Business Central
• Dynamics 365
• SAP
• cloud migration
• cybersikkerhed
• netværk
• infrastruktur
• data og BI
• automation
• systemintegration
• digitalisering
• IT-strategi
• projektledelse

Jo tidligere arbejdsgiveren kan forstå din niche, desto bedre.

Tekniske kompetencer på IT-konsulent-CV’et

Du kan samle dine tekniske kompetencer i en overskuelig sektion.

Eksempel:

Tekniske kompetencer

Cloud: Microsoft Azure
Produktivitet: Microsoft 365, SharePoint, Teams
Identitet: Entra ID
Automation: PowerShell
Security: Microsoft Defender
Projektværktøjer: Jira, Azure DevOps
Dokumentation: Confluence, Microsoft 365

Hvis du arbejder med ERP:

Tekniske kompetencer

ERP: Dynamics 365 Business Central
CRM: Dynamics 365 Sales
Rapportering: Power BI
Integrationer: API, Power Automate
Data: SQL
Projektværktøjer: Jira, DevOps

Gruppér kompetencerne, så de er lette at skimme.

Beskriv teknologierne i kontekst

En teknologiliste er nyttig, men den bør ikke stå alene.

Hvis du skriver:

Azure

bør erfaringen helst vise, hvordan du bruger Azure.

Eksempel:

Migrerede kundens on-premise servermiljø til Azure og implementerede ny struktur for identitet og adgangsstyring.

Hvis du skriver:

Business Central

kan du eksempelvis skrive:

Konfigurerede og implementerede Business Central hos tre mellemstore virksomheder med fokus på økonomi og ordreprocesser.

Det dokumenterer kompetencen.

IT-konsulentens rolle mellem teknik og forretning

En af de vigtigste styrker for mange IT-konsulenter er evnen til at forstå både teknik og forretning.

Det kan eksempelvis være:

• behovsafdækning
• workshops
• kravspecifikation
• løsningsdesign
• rådgivning
• stakeholder management
• implementering
• brugertræning
• forandringsledelse

Eksempel:

Faciliterede workshops med økonomi og salg og omsatte forretningsbehov til konkrete krav til ERP-løsningen.

Det viser mere end bare:

God forretningsforståelse.

Udvalgte projekter kan være meget værdifulde

Hvis du arbejder projektbaseret, kan en særskilt projektsektion gøre CV’et stærkere.

Eksempel:

Udvalgte projekter

Microsoft 365-migrering – produktionsvirksomhed

• 450 brugere
• Migrering af Exchange og SharePoint
• Opsætning af Teams-struktur
• Planlægning og brugerkommunikation
• Teknisk koordinering med kundens IT-team
• Gennemført uden væsentlig driftsafbrydelse

Azure-migrering – B2B-virksomhed

• Flytning af 20+ workloads
• Implementering af Azure networking
• Identity management
• Backup og monitoring
• Teknisk dokumentation

Det giver arbejdsgiveren konkrete beviser på din erfaring.

Vis størrelsen på projekterne

Hvis det er relevant, kan du angive:

• antal brugere
• antal lokationer
• antal systemer
• projektbudget
• antal markeder
• teamstørrelse
• projektvarighed

Sammenlign:

Implementerede Microsoft 365.

med:

Ledte implementering af Microsoft 365 for 700 brugere på tværs af fire lokationer.

Den anden formulering giver meget mere kontekst.

Kundekontakt bør fremgå tydeligt

Som IT-konsulent arbejder du ofte tæt med kunder.

Det kan være relevant at skrive:

• rådgivning
• kundemøder
• workshops
• præsentationer
• behovsafdækning
• forventningsafstemning
• teknisk sparring
• statusrapportering

Eksempel:

Primær teknisk kontakt for fem faste kunder med ansvar for rådgivning, løsningsforslag og løbende opfølgning.

Det viser, at du kan håndtere mere end den rent tekniske levering.

Workshops og behovsafdækning

Hvis du har erfaring med workshops, så gør det konkret.

Eksempel:

Planlagde og faciliterede workshops med kundens IT- og forretningsfunktioner for at identificere krav til ny cloudløsning.

eller:

Gennemførte procesworkshops med økonomi og salg som grundlag for ERP-implementering.

Det dokumenterer din konsulentrolle.

Kravspecifikation

Har du arbejdet med kravspecifikation, kan du skrive:

Udarbejdede funktionelle og tekniske krav på baggrund af workshops og kundeinterviews.

eller:

Omsatte forretningsbehov til user stories og løsningskrav for udviklingsteamet.

Det er en stærk kompetence i mange IT-konsulentroller.

Løsningsdesign

Mere erfarne IT-konsulenter kan have ansvar for selve løsningsdesignet.

Eksempel:

Udarbejdede løsningsarkitektur for Microsoft 365- og Azure-implementering med fokus på identitet, sikkerhed og governance.

Hvis du primært har bidraget til designet, så skriv det præcist.

Undgå at gøre dig til arkitekt, hvis du ikke havde det ansvar.

Implementering

Implementering er ofte centralt i IT-konsulentarbejde.

Du kan eksempelvis beskrive:

• konfiguration
• migration
• test
• deployment
• integration
• datamigrering
• brugertræning
• go-live
• hypercare

Eksempel:

Ansvarlig for teknisk implementering fra konfiguration og test til go-live og efterfølgende support.

Brugertræning

Hvis du har trænet kunder eller slutbrugere, kan det være relevant.

Eksempel:

Udarbejdede træningsmateriale og gennemførte undervisning for 120 slutbrugere før go-live.

Det viser både teknisk viden og formidlingsevne.

Dokumentation

Dokumentation er ofte en vigtig del af konsulentarbejdet.

Det kan blandt andet være:

• løsningsbeskrivelser
• runbooks
• systemdokumentation
• guides
• testcases
• procesbeskrivelser
• arkitekturdiagrammer

Eksempel:

Udarbejdede teknisk dokumentation og driftsvejledninger som del af projektleverancer.

CV til Microsoft 365-konsulent

En Microsoft 365-profil kan eksempelvis se sådan ud:

Profil

Microsoft 365-konsulent med syv års erfaring inden for Teams, SharePoint, Exchange Online og Entra ID. Har arbejdet med implementering, migrering, governance og brugeradoption hos organisationer med op til 2.000 brugere.

Tekniske kompetencer

Microsoft 365 · Teams · SharePoint · Exchange Online · Entra ID · Intune · PowerShell

Erhvervserfaring

Senior Microsoft 365 Consultant – Eksempel A/S
2020–nu

• Microsoft 365-implementeringer
• Exchange migration
• Teams og SharePoint
• Governance
• Entra ID
• Intune
• Workshops
• Brugeradoption
• Teknisk dokumentation

CV til Azure-konsulent

Profil

Azure-konsulent med seks års erfaring med cloudinfrastruktur, migrering og automation. Har arbejdet med Azure landing zones, networking, identitet og Infrastructure as Code og rådgivet kunder om både teknisk design og cloud governance.

Kompetencer

Azure · Terraform · Entra ID · Azure Networking · PowerShell · Azure DevOps · Monitor

Projekter

Cloud migration – international handelsvirksomhed

• Migration af on-premise workloads
• Landing zone
• Netværk og identity
• Terraform
• Backup og monitoring
• Dokumentation og overdragelse

CV til ERP-konsulent

Profil

ERP-konsulent med otte års erfaring inden for Dynamics 365 Business Central og digitalisering af økonomi- og ordreprocesser. Har arbejdet med analyse, konfiguration, implementering, brugertræning og løbende rådgivning.

Erhvervserfaring

ERP Consultant – Eksempel Consulting A/S
2019–nu

• Procesanalyse
• Workshops med økonomi og salg
• Konfiguration af Business Central
• Kravspecifikation
• Test
• Datamigrering
• Brugertræning
• Go-live support

Kompetencer

Business Central · Power BI · Power Automate · SQL · Procesanalyse · Kravspecifikation

CV til CRM-konsulent

Profil

CRM-konsulent med fem års erfaring inden for Dynamics 365 Sales og implementering af salgs- og kundeserviceprocesser. Vant til at arbejde mellem salg, IT og udvikling og har erfaring med både workshops, konfiguration og brugeradoption.

Kompetencer

Dynamics 365 Sales · Power Platform · Power Automate · Dataverse · Power BI

CV til cybersecurity-konsulent

Profil

IT-sikkerhedskonsulent med syv års erfaring inden for cloud security, identity og security assessments. Har rådgivet mellemstore og større virksomheder om Microsoft security-løsninger, adgangsstyring og forbedring af sikkerhedsmodenhed.

Kompetencer

Microsoft Sentinel · Defender · Entra ID · IAM · SIEM · Security Assessment · Incident Response

Erhvervserfaring

Security Consultant – Eksempel Cyber A/S
2020–nu

• Security assessments
• Implementering af Microsoft security-løsninger
• IAM
• SIEM
• Workshops med IT-ledelse
• Sikkerhedsanbefalinger og roadmap
• Teknisk implementering

CV til data- og BI-konsulent

Profil

BI-konsulent med seks års erfaring med Power BI, SQL og datamodellering. Har udviklet rapporteringsløsninger for økonomi, salg og drift og arbejder tæt med kunder om behovsafdækning, datakvalitet og implementering.

Kompetencer

Power BI · SQL · DAX · Power Query · Datamodellering · Azure Data Services

Projekter

Ledelsesrapportering – produktionsvirksomhed

• Workshops med CFO og salgsledelse
• Datamodellering
• Udvikling af Power BI-dashboard
• KPI-definition
• Brugertræning

CV til junior IT-konsulent

Er du ny i konsulentrollen, kan du stadig vise relevant erfaring.

Profil

Junior IT-konsulent med to års erfaring inden for Microsoft 365 og IT-support. Har arbejdet med brugeradministration, Teams, SharePoint og mindre implementeringsopgaver og deltager i workshops og kundeprojekter sammen med senior konsulenter.

Erhvervserfaring

Junior IT Consultant – Eksempel A/S
2024–nu

• Microsoft 365-administration
• Oprettelse og konfiguration af Teams og SharePoint
• Bruger- og adgangsstyring
• Teknisk support
• Dokumentation
• Deltagelse i workshops
• Assistance ved migrationsprojekter

Vær præcis om dit niveau. Du behøver ikke fremstille dig selv som senior for at have en attraktiv profil.

CV til nyuddannet IT-konsulent

Som nyuddannet kan uddannelse, projekter og certificeringer være vigtige.

Eksempel:

Profil

Nyuddannet IT-teknolog med fokus på cloud og Microsoft-teknologier. Har gennem studieprojekter og praktik arbejdet med Azure, Microsoft 365 og netværk og søger min første stilling som junior IT-konsulent.

Praktik

IT-praktikant – Eksempel Consulting A/S
2026

• Microsoft 365-administration
• Entra ID
• Dokumentation
• Kundesupport
• Deltagelse i mindre migrationsopgaver
• Opsætning af testmiljøer

Kompetencer

Azure · Microsoft 365 · Entra ID · Windows · PowerShell · Netværk

Certificeringer kan være vigtige

IT-konsulentroller er et område, hvor certificeringer ofte kan være relevante.

Det kan eksempelvis være:

• Microsoft Azure-certificeringer
• Microsoft 365
• AWS
• Cisco
• ITIL
• Scrum
• PRINCE2
• SAP
• Salesforce

Eksempel:

Certificeringer

Microsoft Certified: Azure Administrator Associate
Microsoft Certified: Identity and Access Administrator Associate
ITIL 4 Foundation

Prioritér certificeringer, der faktisk matcher din rolle.

Men certificeringer erstatter ikke erfaring

Et CV med ti certificeringer er ikke automatisk stærkere end et CV med dokumenteret projekterfaring.

Hvis du har arbejdet praktisk med Azure i fem år, bør den erfaring fylde mere end listen over eksamener.

Brug certificeringerne som dokumentation og supplement.

Konsulentkompetencer på CV’et

Ud over teknikken kan relevante kompetencer være:

• behovsafdækning
• workshopfacilitering
• kravspecifikation
• rådgivning
• stakeholder management
• projektkoordinering
• formidling
• dokumentation
• brugertræning
• præsentation
• forventningsafstemning

De er særligt vigtige, fordi en dygtig tekniker ikke nødvendigvis automatisk er en dygtig konsulent.

Vis rådgivning i praksis

I stedet for:

Stærke rådgivningskompetencer

kan du skrive:

Rådgav kundernes IT-ledelse om cloud migration, governance og valg af Microsoft 365-løsninger.

Det viser både målgruppe og indhold.

Vis stakeholder management konkret

Eksempel:

Koordinerede krav og beslutninger mellem kundens CFO, IT-chef, leverandør og internt udviklingsteam.

Det fortæller meget mere end bare:

Stakeholder management.

Resultater på et IT-konsulent-CV

Resultater kan eksempelvis være:

Migrerede 600 brugere til Microsoft 365 uden planlagt nedetid.

Reducerede kundens månedlige cloudomkostninger med 22 %.

Automatiserede brugeroprettelse og reducerede manuel administration.

Implementerede ERP-løsning i tre selskaber inden for den planlagte tidsramme.

Udviklede ny rapporteringsløsning, der erstattede 15 manuelle Excel-rapporter.

Det gør din effekt tydelig.

Brug kun resultater, du kan stå inde for

Som konsulent kan resultater ofte være skabt af et helt team.

Hvis du ikke alene stod for resultatet, kan du skrive:

Deltog i migration af 800 brugere…

eller:

Teknisk ansvarlig i projekt, der…

Det er bedre end at tage æren for hele leverancen.

Vis graden af ansvar

Der er forskel på:

Deltog i kundeprojekter.

og:

Teknisk ansvarlig for fem samtidige kundeprojekter.

eller:

Primær konsulent på implementering fra workshop til go-live.

Gør rollen tydelig.

Projektledelse på IT-konsulent-CV’et

Hvis du har projektlederansvar, kan du fremhæve:

• scope
• budget
• deadlines
• ressourcer
• leverandører
• risici
• statusrapportering

Eksempel:

Projektleder på Microsoft 365-migrering med ansvar for tidsplan, leverancer og koordinering af team på seks konsulenter.

Hvis du kun koordinerede dele af projektet, så skriv det sådan.

Pre-sales og tilbudsarbejde

Mere erfarne konsulenter kan også have arbejdet med pre-sales.

Det kan eksempelvis være:

• løsningsdesign
• estimater
• tilbud
• præsentationer
• kundemøder
• proof of concept

Eksempel:

Deltog i pre-sales med teknisk løsningsdesign, estimater og præsentationer for potentielle kunder.

Det kan være en vigtig senior-kompetence.

IT-konsulent med salgsansvar

Hvis du både rådgiver og udvikler kunder, kan det være relevant at nævne.

Eksempel:

Ansvarlig konsulent for kundeportefølje med fokus på løbende rådgivning, mersalg og udvikling af nye løsningsområder.

Angiv gerne størrelsen på porteføljen, hvis det er relevant og ikke fortroligt.

Sprog på IT-konsulent-CV’et

Konsulentarbejde kan indebære internationale kunder.

Eksempel:

Sprog

Dansk: Modersmål
Engelsk: Flydende – dagligt arbejdssprog
Tysk: Professionelt samtaleniveau

Hvis du ofte afholder workshops eller præsentationer på engelsk, kan du skrive:

Engelsk: Flydende i skrift og tale – anvendes dagligt i workshops og kundemøder.

Skal CV’et være på engelsk?

Hvis virksomheden arbejder internationalt, eller jobopslaget er på engelsk, kan et engelsk CV være naturligt.

Er stillingen slået op på dansk og kundegruppen primært dansk, vil dansk ofte være et godt valg.

Brug samme sprog konsekvent gennem CV’et, bortset fra almindelige tekniske fagudtryk.

Skal du have portfolio eller GitHub med?

Det afhænger af rollen.

For en teknisk konsulent med meget udvikling kan GitHub eller portfolio være relevant.

For en ERP- eller Microsoft 365-konsulent vil konkrete kundeprojekter og certificeringer ofte være vigtigere.

Medtag kun links, der styrker din profil.

Fortrolige kundeoplysninger

Som konsulent kan du være underlagt fortrolighed.

Du behøver ikke skrive kundenavn, hvis du ikke må.

Du kan eksempelvis skrive:

Dansk produktionsvirksomhed med ca. 1.200 medarbejdere

eller:

International detailvirksomhed med aktiviteter på syv markeder.

Så får arbejdsgiveren stadig relevant kontekst.

Undgå at fylde CV’et med buzzwords

IT-konsulent-CV’er kan hurtigt blive fyldt med:

digital transformation
trusted advisor
agile mindset
customer centric
innovative solutions
strategic thinking

Begreberne kan være relevante, men de bør dokumenteres.

I stedet for:

Trusted advisor for kunder.

kan du skrive:

Fast rådgiver for fire kunder med ansvar for løbende teknisk roadmap, prioritering og løsningsvalg.

Det er mere konkret.

Undgå en ren teknologiliste

Et IT-konsulent-CV må ikke ligne en database over alle teknologier, du nogensinde har rørt.

Arbejdsgiveren vil også forstå:

• hvilke problemer du løser
• hvilken rolle du har hos kunden
• hvor selvstændigt du arbejder
• om du kan kommunikere med forretningen
• om du kan få løsningen implementeret

Kombinér derfor teknik med projekter og ansvar.

Hvor langt skal et IT-konsulent-CV være?

For mange vil 1–2 sider være passende.

En juniorprofil kan ofte holdes på én side.

En erfaren konsulent med flere større projekter, certificeringer og specialområder kan have brug for to.

Hvis du har arbejdet på mange projekter, så udvælg de mest relevante i stedet for at beskrive dem alle.

Tilpas CV’et til konsulentrollen

Hvis virksomheden søger:

Azure-konsulent med Terraform og cloud migration

bør Azure, Terraform og migreringsprojekter være meget tydelige.

Hvis den søger:

Business Central-konsulent med procesforståelse

bør ERP, workshops, krav og forretningsprocesser fylde mere.

Tilpas især:

• profiltekst
• tekniske kompetencer
• projektudvalg
• certificeringer
• beskrivelsen af seneste rolle

Typiske fejl på IT-konsulent-CV’er

Vær især opmærksom på:

• specialiseringen er uklar
• der står mange teknologier uden kontekst
• kundeansvar fremgår ikke
• projekter beskrives uden kandidatens egen rolle
• konsulentkompetencer mangler
• tekniske resultater er ikke konkrete
• alle projekter får samme mængde plads
• certificeringer fylder mere end praktisk erfaring
• fortrolige kundeoplysninger deles
• CV’et fortæller ikke, om kandidaten primært er teknisk specialist, rådgiver eller projektleder

Tjekliste til dit IT-konsulent-CV

Inden du sender CV’et, kan du kontrollere:

• Er din tekniske specialisering tydelig?
• Kan man se, hvilke typer kunder og projekter du har arbejdet med?
• Har du beskrevet din egen rolle i projekterne?
• Fremgår relevante teknologier?
• Har du vist, hvordan teknologierne er brugt?
• Er kundedialog og rådgivning synlig?
• Har du beskrevet workshops eller behovsafdækning, hvis det er relevant?
• Er relevante certificeringer med?
• Har du fremhævet konkrete resultater?
• Er projektstørrelser beskrevet, når det giver mening?
• Matcher profilteksten den konkrete konsulentstilling?
• Er CV’et nemt at skimme?

Dit CV skal vise både den tekniske og konsulentmæssige profil

Et stærkt CV til en IT-konsulent skal ikke bare vise, hvilken teknologi du kender.

Det skal også vise, hvordan du bruger den til at løse kundernes problemer.

Gør derfor specialiseringen tydelig, beskriv konkrete projekter og resultater, og vis din rolle i alt fra behovsafdækning og rådgivning til implementering og overdragelse.

Jo lettere arbejdsgiveren kan forstå både din tekniske dybde og din evne til at arbejde med kunder og forretning, desto stærkere står dit IT-konsulent-CV.

Du kan læse mere om, hvordan du bedst angiver IT-kompetencer på dit CV her. Se evt. også vores artikel om, hvordan man skriver et CV som IT-konsulent.